LogemLoiret acteur majeur du logement social avec un patrimoine de 16 500 logements construit et gère des habitations pour tous les publics (familles, étudiants, seniors…) et réalise également des équipements spécifiques (foyers, maisons de santé, centres de secours, gendarmeries…). 240 collaborateurs participent activement à son développement autour de ses activités de construction, de gestion et de promotion.
Pourquoi nous rejoindre ?
Choisir LogemLoiret, c’est évoluer au sein d’une entreprise certifiée ISO 9001, labellisée et engagée RSE, passionnée par la satisfaction client et attachée à être toujours au plus proche de ses locataires pour identifier les solutions adaptées.
Dans le cadre d’un départ, nous recherchons un Chargé de gestion locative (F/H) en CDI dès que possible pour notre pôle quittancement rattaché au service gestion locative et contentieux au sein de la Direction des services clientèle basée au siège à Orléans.
Rattaché(e) à la Responsable gestion locative et contentieux, vous participez (avec votre binôme) à la fiabilisation de l’ensemble des bases de données en matière de gestion locative (patrimoine, prix, RPLS, APL, RLS…) et du quittancement par des contrôles et analyses :
– Contribuer à l’optimisation des comptes clients pour permettre l’atteinte des objectifs fixés (codification du patrimoine, gestion de la base patrimoine ; gestion de la base prix : modification, actualisation annuelle ; gestion de la base RPLS ; facturation mensuelle des loyers) ;
– Préparer le quittancement des loyers en vérifiant notamment les prélèvements automatiques des loyers ; en analysant les comptes créditeurs en vue de la génération des excédents et en contrôlant la liquidation des comptes ;
– Effectuer la saisie et l’encaissement des loyers, ainsi que les remises en banque ;
– Analyser et contrôler les données des traitements de gestion et spécifiques, alerter et traiter les anomalies et difficultés en proposant des solutions et en s’assurant de la cohérence des informations et données traitées dans le respect des dispositions règlementaires et de la déontologie propres à l’activité ;
– Elaborer des conventions de baux spéciaux, en suivre les règlements, le recouvrement, le traitement administratif et la liquidation du compte en fin de bail ;
– Apporter son expertise aux autres activités dans les traitements de gestion courante (traitement sur demande des corrections d’écritures ou éléments de gestion) et veiller à l’application des règles de procédures internes et la réglementation en matière locative ;
– Entretenir une bonne connaissance du secteur et des relations permanentes avec les agences, les services et les interlocuteurs extérieurs en veillant à la circulation de l’information nécessaire à la mise en œuvre de l’activité, en renseignant les interlocuteurs sur les dossiers et sur l’ensemble de leurs demandes ;
– Assurer une veille réglementaire et technique de l’activité et proposer des axes de développement (outils, procédures/modes opératoires, évolutions réglementaires…) en adéquation avec les objectifs de l’entreprise et la réglementation.
Votre profil nous intéresse :
Vous êtes sensible au sujet de la RSE et souhaitez travailler dans un organisme engagé à promouvoir des pratiques responsables et durables !
Vous êtes diplômé(e) d’un BAC +3 en gestion et administration ou diplôme équivalent ou niveau de connaissances équivalent acquis par l’expérience.
Vous possédez des connaissances solides en comptabilité et en gestion.
Vous maîtrisez l’outil Excel.
Vous savez faire preuve d’autonomie dans la gestion des priorités et le respect des échéances notamment.
Vous avez une forte capacité d’analyse et d’autocontrôle pour détecter des anomalies et apporter les solutions correctives à effectuer.
Vous êtes doté(e) d’un esprit d’équipe et êtes respectueux (se) de la confidentialité des données traitées.
Package de rémunération : 26 à 28 K€ bruts annuels sur 13 mois
Prime d’intéressement / Tickets restaurant / 23 RTT par an / Epargne salariale
Mutuelle et prévoyance / CSE / Télétravail possible 3 journées maximum par semaine
LogemLoiret, c’est aussi :
- Un parcours d’intégration prévu à votre arrivée,
- Un accompagnement dans le développement de vos compétences,
- Et l’opportunité d’intégrer une entreprise permettant de concilier vie personnelle et professionnelle !
Envoyez dès maintenant votre CV et lettre de motivation à candidatures@logemloiret.fr pour rejoindre l’équipe LogemLoiret !